学院团委

第一章总则 

第一条 团学成员是大学生中的骨干，是学生学习、生活和社会活动中的组织者和带头人。为了加强对团学成员的管理，提高团学成员的综合素质，更好地发挥其在“自我教育、自我管理、自我服务”中的作用，提高信息团学干部队伍的整体素质，信息团学特制定团学干部及干事考核奖罚制度。 

第二条 客观公正原则：对被考核人作实事求是的评价；对每位被考核人的工作态度、工作能力和工作状态作全面的、适当的评价，避免片面性； 

第三条 民主公开原则：考核的对象、范围、时间、方法、内容、标准和程序等都要被全体信息团学成员认识；在考核结束后要将考核结果公开化，以方便被考核者得知具体考核情况。对考核结果有异议者，可向负责部门申请复核。 

第二章 团学成员条件

第一条  团学成员应该坚持党的基本路线，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻执行党的路线、方针、政策。 

第二条  团学成员应具有改革、竞争、开拓创新等意识，遵守国家法律、法规和校纪校规，认真执行《高等学校学生行为准则》，成为学生的表率。 

第三条 团学成员应热爱所学专业，勤奋学习， 绩优良，积极参加第二课堂活动和社会实践活动，努力提高自身综合素质和能力。 

第四条 团学成员应深入群众，作风正派，秉公办事，坚持原则，热心为同学服务，有较强的责任心及奉献精神。 

第五条  团学成员应具有良好的群众基础及较强的组织、管理、协调、表达能力。 

第三章 团学成员的基本任务与职责

第一条  团学成员的基本任务是：贯彻党的教育方针，团结和带领全体学生热爱祖国，热爱学校，勤奋学习，努力提高综合素质，成为一个合格的大学生。 

（一）带领全体学生坚持党的基本路线，自觉遵守国家法律和校校纪，不断提高自身素质； 

（二）充分发挥自我教育、自我管理、自我服务的作用； 

（三） 引导和督促广大学生认真学习和正常有序地参加各项教育教学活 

（四） 进一步发挥监督职能，通过参与学生事务民主管理，对学生日常行为规范进行监督管理，批评和制止不良行为，弘扬正气，鼓励先进，鞭策后进； 

（五）维护学校稳定，倡导健康文明向上的校园氛围，优化育人环境，营造良好的学习风气，创造安全舒适宁静的学习生活环境； 

（六）做好学生各部门联系学生的桥梁和纽带，对学生思想状况进行调查研究，及时准确地了解学生的思想学习生活情况，协助有关部门做好相关学生工作； 

（七）维护全体学生的正当、合法权益，促进学生之间的团结互助，热心为全体学生服务； 

（八）完成上级布置的各项工作。 

第二条   团学成员应各司其职，尽心尽力。并在独立工作的原则上互相帮助，为搞好学校团学工作共同努力。 

第四章 团学干部及干事的考核

第一条 （一）干部考核：分为自评和主席团副（部长）评，两项得分占总分的比重分各占50%。副主席、副部同属干部考核行列。 

（二）干事考核：分为自评、部长及副部评、期末考核，酌情分（由部长根据干事平时的工作表现酌情给出也可以是干事互相投票，由 部长自行决定），各项得分占总分的比重分别是25%、50%、20%、5%，其中自评和部长及副部评为平时考核，期末考核为笔试。 

第二条  考核中部门平均绩点（每人平均绩点相加取平均）高于2.5的，每高出0.1分，部门集体加0.5分；若有人挂科，则对其进行扣分，每挂一科扣1分。所得分数在总结表中表现为附加分。 

第三条  干部及干事考核具体评分项由各单位根据考核表，按照部门实际情况进行考核、给分，并汇总。 

第四条  （一）干部及干事考核每学期进行一次，每学年评选出2至3名优秀干事（部门干事人数小于等于10人评选出2名，大于10人评选出3名）。优秀干事可以在综合测评中获得0.5分的加分奖励。干事考核结果也将会成为换届选举的参考。